صفحه اصلی
ارکان اتاق تهران
هیئت نمایندگان
هیئت رئیسه
اعلانات
درباره ما
تماس با ما
فا
English
中文
میز خدمات
خدمات عضویت
خدمات مشاوره
وب سایت خبری
چند رسانه ای
صفحه اصلی
خدمات مشاوره
بیمه تامین اجتماعی
بیمه تامین اجتماعی
تعداد سوالات مطرح شده توسط کاربران
1113
عدد
ثبت پرسش جدید
کد مشاوره
31475
پرسش:
1394/06/10
سلام کسی که از بیمه بیکاری استفاده میکند مجاز است در طول مدتی که بیمه بیکاری میگیرد به عضویت هیات مدیره شرکتی در آید یا در صورت عضویت در هیات مدیره یک شرکت بیمه بیکاری قطع می شود؟؟؟
پاسخ:
سلام علیکم، شرایط قطع بیمه بیکاری، اشتغال مجدد همراه با دریافت حقوق و دستمزد میباشد که درصورت احراز شرایط، مقرری بیمه بیکاری قطع خواهد شد.
کد مشاوره
31449
پرسش:
1394/06/07
آیا می شود حق بیمه یکسال قبل را که یک موسسه فراموش کرده پرداخت کرد؟
پاسخ:
سلام علیکم، در صورتیکه مؤسسه نزد سازمان تأمین اجتماعی دارای پرونده مطالباتی بوده و سازمان از کارگاه مؤسسه بازرسی نموده باشد سازمان تأمین اجتماعی در رسیدگی سالیانه حق بیمه را محاسبه و صورتحساب حق بیمه صادر خواهد نمود معهذا چنانچه مؤسسه اصلاً فاقد پرونده باشد میتواند با مراجعه به سازمان و تشکیل پرونده و اعلام سابقه یکساله کارکنان به بازرسی اقدام نماید. در محاسبات سوابق یکساله بیمه شدگان محاسبه و مطالبه خواهد شد.
کد مشاوره
31448
پرسش:
1394/06/07
با سلام یک شرکت نرم افزاری اقدام به ایجاد یک نرم افزار نموده و از اشخاص حقیقی و حقوقی نرم افزار خریداری و در این نرم افزار مادر بدون تغییر قرار می دهد آیا بابت خرید از اشخاص بابت نرافزار می بایست بیمه ماده 38 یا بانرخ 30 درصد اعمال شود و این افراد می بایست مفاصا بگیرند .با تشکر
پاسخ:
سلام علیکم، خرید پکیج نرم افزار آماده به شخص حقیقی یا حقوقی با صورتحساب غیرمشمول کسر حق بیمه می باشد معهذا سفارش ساخت نرم افزار با رویکرد خرید مشمول کسر حق بیمه با مأخذ 7% به انضمام یک نهم بیمه بیکاری میباشد.
کد مشاوره
31442
پرسش:
1394/06/04
باسلام، من از سال 86 تا كنون شركت پيمانكاري كار مي كردم و اين شركت بيمه ابان 86 رو رد نكرده است ،با توجه به سوابق پرداختي بيمه كه اينترنتي از خود سايت بيمه مشاهده كردم متوجه شدم كه قسمت ابان ماه صفر است ولي حقوق ابان ماه رو پيمانكارهمان سال(86) واريز كرده است ،چون پرينت بانكي سال 86 رو گرفتم ، لطفا راهنمايي كنين كجا پيگيري كنم و در پايان بيمه ابان ماه واريز ميشود و يا چه مبلغي بابت آن تعلق مي گيرد.
پاسخ:
سلام علیکم، نظر به نص صریح ماده 36 قانون تأمین اجتماعی که عدم پرداخت حق بیمه توسط کارفرما رافع مسئولیت سازمان تأمین اجتماعی در قبال بیمه شده نمیباشد می توانید با ارائه اسناد و مدارک مدلل مبنی بر دریافت حقوق و مزد در آبان 86 به شعبه پرداخت حق بیمه مراجعه و نسبت به تکمیل فرم ادعای سابقه اقدام نمایند مدارک در کمیته بررسی و در صورت مکفی بودن مدارک رأی مثبت صادر خواهد شد که بعداً شعبه رسیدگی کننده مطابق با ضوابط حق بیمه را مطالبه خواهد نمود.
کد مشاوره
31427
پرسش:
1394/06/03
سلام بنده در ابتدا بیمه تأمین اجتماعی به صورت خویش فرما بودم ؛ ولی ماه تیر 94 از طرف یک سازمان دولتی هم بیمه شدم؛ الان مشکلم این است که متاسفانه زودتر اقدام به پرداخت حق بیمه کردم و سه ماه دوم سال 94 را به مبلغ 570000 هزارتومان پرداخت نمودم که همزمان نیز سازمان دولتی بیمه بنده را پرداخت نموده است، می خواستم ببینم برای دریافت حق بیمه ای که خودم پرداخت کرده ام چه کار باید بکنم؟ آیا امکانش هست؟ ممنون
پاسخ:
سلام علیکم، می توانید به شعبه تأمین اجتماعی که بیمه حرف و مشاغل آزاد را پرداخت نموده اید مراجعه و نسبت به استرداد حق بیمه پرداختی بیمه حرف و مشاغل آزاد اقدام نمایند.
کد مشاوره
31419
پرسش:
1394/06/02
باسلام 20 سال است که مشغول به کار میباشم ولی حدودا 17 سال بیمه تامین اجتماعی دارم .در حال حاضر نیز مشغول به کار میباشم ولی بیمه نیستم.خوتهش میکنم جهت بازنشستگی و یا اینکه چگونه خود را بیمه ی خویش فرما نمایم راهنمائی فرمائید.
پاسخ:
سلام علیکم، ماده 76 قانون تأمین اجتماعی شرایط بازنشستگی آقایان را 60 سال سن با 20 سال سابقه پرداخت حق بیمه و 50 سال سن با 30 سال سابقه پرداخت حق بیمه و 35 سال سابقه پرداخت حق بیمه بدون شرط سن تعیین نموده است. همچنین برای خانمها طبق ماده قانونی ذکر شده سن 55 سال و سابقه 20 سال و سن 45 سال سابقه 30 سال و 35 سال سابقه پرداخت حق بیمه بدون شرط سن می باشد. مضافاً بیمه شدگان خانم در صورت اشتغال در کارگاههای مشمول قانون کار می توانند با 42 سال سن و 20 سال سابقه پرداخت حق بیمه بازنشسته گردند.
کد مشاوره
31418
پرسش:
1394/06/02
با عرض سلام. خواستم ببینم اگر از دو شرکت جداگانه بیمه رد شود .مشکلی پیش نمی آید و این کار تاثیر در زود تر بازنشسته شدن دارد .با تشکر از لطف شما
پاسخ:
سلام علیکم، به استناد ماده 34 قانون تأمین اجتماعی در صورتیکه بیمه شده ای برای دو یا چند کارفرما بطور همزمان شاغل باشد کلیه کارفرمایان موظف میباشند با رعایت حداکثر دستمزد سقف ماهیانه نسبت به پرداخت حق بیمه اقدام نمایند. پرداخت همزمان از دو کارگاه موجب افزایش سابقه پرداخت نمیباشد.
کد مشاوره
31416
پرسش:
1394/06/02
باسلام ، من یه قرارداد با شخصی بستم در مورد تحقیق مجازی و میدانی پیرامون پروژه های عمرانی که ایشان با توافق بنده از امکانات شرکت من استفاده می کند .. بازرس بیمه به شرکت من مراجعه نموده و اطلاعات ایشان را به عنوان کارمند شرکت گرفته اند و دعوتنامه ای گذاشتند برای من جهت پرداخت حق بیمه ایشان . . با توجه به اینکه در قرارداد ما حرفی از بیمه نبود لطفا در خصوص شرح موضوع برای اداره بیمه کمک کنید
پاسخ:
سلام علیکم، سازمان تأمین اجتماعی به استناد ماده 47 قانون وظیفه دارد که از کارگاهها بازرسی نموده و افراد شاغل را گزارش نماید. با مراجعه بازرسی فرد ذکر شده به عنوان شاغل کارگاه شناسایی و همزمان نسخه ای از گزارش برای رعایت ماده 28 و 39 قانون تأمین اجتماعی تحویل کارفرما گردیده است. عدم رعایت و یا اعلام ترک کار فرد شاغل رافع مسئولیت سازمان در ایجاد شمول بیمه برای افراد شاغل می باشد.
کد مشاوره
31414
پرسش:
1394/06/01
با سلام : اینجانب کارگر خیاط می باشم ودر کارگاه پدرم با یک کارگر به او کار می کنیم وچند سال است که منو بایک کارگر بیمه هستیم وپدر چند سال است که پدرم به بیماری دیابتی دچار است و نمی تواند کارگاه را اداره کند پدرم می خواهد به من کارگاه بفروشد در این صورت بیمه من چطور می شود خواهشمندم به صورت ابتدایی توضیح دهید چون 10 سال دیگر من باز نشسته می شوم اگر بیمه ام را پرداخت کنم و نمی خواهم از بیمه اختیاری ویا از بیمه کارفرمایی استفاده کنم و مغازه ویا کارگاهم به پولی نمی ارزد که بیمه ام را قطع کنم اینده ام را تباه کنم
پاسخ:
سلام علیکم، از تاریخ انتقال مغازه به نام شما، عنوان کارفرما محسوب و نمی تواند نام شما در لیست قرار بگیرد میتوانید با مراجعه به شعبه تأمین اجتماعی نسبت به انعقاد قرارداد بیمه اختیاری اقدام و برابر قرارداد منعقده حق بیمه پرداخت و بیمه پردازی شما ادامه یابد.
کد مشاوره
31402
پرسش:
1394/05/31
با سلام خسته نباشید بنده در یک شرکت به مدت یک سالو نیم در حال فعالیت هستم و همچنین متاهل نیز هستم ولی دی ماه زمان اعزام بنده به سربازی است که در نتیجه نمیتونم تو شرکت کار کنم میشه لطف کنید بگین بیمه بیکاری شامل حال بنده میشه یا نه؟ چوون متاهل هستم و برام خیلی مهمه سوال بعدیم درباره اینه که اگر من بیمه بیکاری شامل حالم نمیشه با شرایط بالا. بنابراین اگر توسط شرکت اخراج بشم . بیمه بیکاری شامل من میشه؟ ممنون ازتون خیلی ممنون
پاسخ:
سلام علیکم، چنانچه پس از ترک کار مستقیماً به خدمت سربازی اعزام شوید مشمول بیمه بیکاری قرار نمی گیرد.
55
54
53
52
51
ثبت پرسش جدید
انتخاب موضوع مشاوره
مشاوره عضویت و کارت بازرگانی
مشاوره قوانین کار
مشاوره امور گمرکی
مشاوره حقوقی
مشاوره بیمه تامین اجتماعی
مشاوره احیاء شرکت های ورشکسته
مشاوره حقوق بین الملل
مشاوره امور بانکی
مشاوره کسب و کارهای نوین و دانش بنیان
مشاوره دعاوی حقوقی بانکی
مشاوره آمار، اطلاعات اقتصادی و تجاری
مشاوره امور مالیاتی
مشاوره واردات و صادرات
مشاوره امور محیط زیستی فعالان اقتصادی
مشاوره آموزشهای مورد نیاز تجار و بازرگانان
مشاوره اصلاح ساختار مالی شرکت ها
مشاوره عارضه یابی سازمانی
مشاوره اخذ اعتبار مالیاتی
مشاوره سرمایه گذاری و سرمایه پذیری
مشاوره ارزش گذاری دارایی های نامشهود
نام و نام خانوادگی
نوع عضویت
عضویت در اتاق تهران - حقوقی
عضویت در اتاق تهران - حقیقی
عضویت در اتاق سایر استانها - حقوقی
عضویت در اتاق سایر استانها - حقیقی
دانشجو
استارت آپ
دانش بنیان
[عضو اتاق نیستم - سایر موارد]
کد بازرگانی/کد ملی
ایمیل
شماره تماس
متن پرسش
ارسال پیام