سلام علیکم، به موجب ماده (28) قانون تأمین اجتماعی کلیه کارفرمایان حقوقی و حقیقی موظف می باشند که با تنظیم دستمزد و با مزد پرداختی حق بیمه مقرر را با رعایت ماده (39) قانون (همه ماهه تا آخر ماه بعد) در حق سازمان پرداخت نمایند و در صوت عدم پرداخت حق بیمه، بیمه شده می تواند با تکمیل فرم ادعای سابقه و الصاق مدارک نظیر (قرارداد، حکم حقوقی، فیش حقوقی، کارت حضور و غیاب، احکام مرخصی، مأموریت، صورت حساب واریز حقوقی به حساب بانکی) از شعبه تأمین اجتماعی تقاضای احراز سوابق معوقه را بنماید. شعبه تأمین اجتماعی با دریافت تقاضا مراتب را در کمیته شعبه و کمیته استان مطرح و در صورت تائید حق بیمه سنوات معوقه از کارفرما مطالبه که با وصول مبلغ حق بیمه سوابق برای متقاضی ثبت خواهد شد. در صورتیکه بیمه شده فاقد مدارک اعلام شده باشد می تواند به هیأت تشخیص اداره کار مراجعه و دادخواست رعایت ماده (148) قانون کار مبنی بر الزام کارفرما به پرداخت حق بیمه نماید که با دریافت رأی قطعی اداره کار مراتب به شعبه تأمین اجتماعی اعلام و پیگیر سوابق معوقه گردید.  
 

سلام علیکم، اشخاص حقیقی فارغ از نشانی قانونی مکلف هستند به محض ثبت در روزنامه رسمی مراتب را به شعبه، نشانی قانونی سازمان تأمین اجتماعی اعلام و تشکیل پرونده نمایند. به موجب ماده (37) قانون تأمین اجتماعی در موقع تجدید یا تمدید کارت بازرگانی کلیه اشخاص مکلف می باشند مفاصاحساب سازمان تأمین اجتماعی را دریافت نمایند. بنابراین شما موظف می باشند با مراجعه به شعبه تأمین اجتماعی با ارائه مدارک ثبتی شرکت تشکیل پرونده داده و با تسلیم درخواست اتاق بازرگانی متقاضی دریافت مفاصاحساب تمدید کارت بازرگانی باشید. شعبه تأمین اجتماعی نسبت به تشکیل پرونده و اقدامات قانونی نظیر بازرسی و اخذ تعهد ارائه دفاتر قانونی نسبت به تقاضا رسیدگی و اقدام خواهد نمود.  
 

سلام علیکم، دریافت گواهی از سازمان تأمین اجتماعی در مورد بیمه و سازمان امور مالیاتی در مورد مالیات برای دریافت یا تمدید یا تجدید کارت بازرگانی ضروری می باشد فرم مربوط به این گواهی در اجرای ماده (186) قانون مالیاتها توسط اتاق بازرگانی محل صادر می شود. در تهران محل صدور این گواهی واحد عضویت اتاق بازرگانی تهران در خیابان وزراء می باشد.  
 

سلام علیکم، به موجب قانون نحوه تأمین هزینه های ضروری اتاقهای بازرگانی مصوب 11/8/72 مجلس شورای اسلامی دارندگان کارت بازرگانی موظفند سالیانه معادل سه در هزار درآمد مشمول مالیات خود را به اتاق بازرگانی پرداخت نمایند.  
 

سلام علیکم، مالیات متعلقه به شرکت بر عهده شرکت می باشد ولی در صورتیکه شرکت نتواند یا نخواهد مالیات متعلقه را پرداخت کند مدیرعامل و اعضاء هیأت مدیره متضامناً با شرکت، مسئول پرداخت مالیاتها می باشند لذا بهتر است مدیرعامل قبلی مفاصاحساب مالیاتی دوران عملکرد خود را قبل از استفاده دریافت و به جنابعالی ارائه نمایند تا در آینده مشکلی ایجاد نشود.  
 

سلام علیکم، نه خیر، به موجب ماده (34) قانون تأمین اجتماعی چنانچه بیمه شده ای برای دو یا چند کارفرما کار کند کلیه کارفرمایان مکلف می باشند تا سقف حداکثر دستمزد ماهیانه نسبت به پرداخت حق بیمه اقدام نمایند. هر چند ماده (34) قانون تأمین اجتماعی صراحت دارد که در صورت پرداخت در دو یا چند کارگاه، سازمان تأمین اجتماعی مکلف می باشد که کل دستمزد پرداختی را جمع و مبنای احتساب بازنشستگی قرار دهد. معهذا اخیراً سازمان تأمین اجتماعی با صدور دستور اداری به شعب اجرایی اعلام نمود است که از جمع دستمزد چند کارگاه خودداری نموده و هر کدام از کارگاهها را بصورت مستقل مبنای برقراری مستمری قرار داده و پس از تعیین مبلغ مستمری با همدیگر جمع گردد.  
 

سلام علیکم، به موجب ماده (28) قانون تأمین اجتماعی کارفرمایان مکلف می باشند که با تنظیم صورت دستمزد کارکنان مزدبگیر اقدام و حق بیمه مقرر را پرداخت نمایند بنابراین پرداخت حق بیمه از طریق شرکت قانونی می باشد در آینده مشکلی از این بابت برای شما ایجاد نخواهد شد. مطابق با ماده (34) قانون تأمین اجتماعی کلیه اقلام دستمزد مبنای محاسبه حق بیمه ماهیانه در برقراری مستمری بازنشستگی محسوب خواهد شد.  
 

سلام علیکم، چنانچه شرکت فعالیتی نداشته باشد میتواند همین روند را ادامه دهد و در صورت صلاحدید و تمایل میتوان نسبت به انحلال اقدام نمود. همچنین در صورتیکه شرکت تمایل به شروع فعالیت مجدد داشته باشد ضروری است مراتب را قبل از شروع فعالیت به اداره امور مالیاتی ذیربط اطلاع دهید.  
 

سلام علیکم، پرداخت حق حضور در جلسه مورد اشاره مشمول مالیات حقوق است و در صورتیکه گیرنده حق حضور از شرکت یا موسسه دیگری برای حضور در جلسه معرفی شده و حقوق خود را از آن شرکت یا موسسه دریافت نماید حق حضور دریافتی مشمول مالیات مقرر در تبصره ماده (86) قانون مالیاتهای مستقیم خواهد بود.  
 

سلام علیکم، سال نو بر شما هم مبارک. حق العملکاران طبق بند (7) جزء (ب) ماده (96) قانون مالیاتهای مستقیم مکلف به نگاهداری دفتر درآمد و هزینه میباشند و همچنین می بایست ظرف مدت مقرر (تا پایان تیر ماه هر سال) اظهارنامه مالیاتی مربوط به حق العملکاری خود را به واحد مالیاتی ذیربط تسلیم نمایند و اگر به این وظیفه قانونی عمل ننمایند مالیات از طریق علی الرأس تشخیص و به نرخ ماده (131) قانون مذکور که از 15% شروع می شود مشمول مالیات میگردد ضمناً در صورت عدم تسلیم اظهارنامه مشمول جریمه ای به نرخ 40% که غیر قابل بخشش می باشد نیز می گردد.