با سلام، گمرک به عنوان مرجع رسمی انتشار آمارهای تجاری، از سال 1398 آمار صادرات و واردات را به تفکیک کدهای تعرفه منتشر نمی کند. برای دسترسی به این اطلاعات به این اطلاعات چنانچه محصول و یا کشور مشخصی را درنظر دارید، پیشنهاد می شود با میز کالایی یا کشوری مرتبط در سازمان توسعه تجارت ایران ارتباط برقرار نمایید. اطلاعات هر یک از میزهای مشورتی این سازمان در آدرس موجود است:

http://www.tpo.ir/index.aspx?fkeyid=&siteid=1&fkeyid=&siteid=1&pageid=25271  
 

با سلام و احترام؛ تشکیل پروند در واحدهای اجرایی سازمان تأمین اجتماعی و اخذ کدکارگاهی برای بازرگانان حقیقی الزامی نیست.  
 

با سلام و احترام . در حال حاضر صرافی بانکها حواله هرگروه کالایی که در دسته نیمایی قرار بگیرد را کارسازی می نمایند. بهتر است به صرافی بانکی مراجعه نمایید  
 

با سلام و احترام؛ تشکیل پروند در واحدهای اجرایی سازمان تأمین اجتماعی و اخذ کدکارگاهی برای بازرگانان حقیقی الزامی نیست.  
 

با سلام با توجه به تخصصی بودن موضوع بایستی با در دست داشتن اسناد و اطلاعات دقیق در مورد کالا به نزدیکترین گمرک اجرایی یا دفتر تعیین تعرفه گمرک ایران مراجعه نمایید.  
 

با سلام و احترام. بله امکان دارد لیکن به هر میزان که حواله صورت می گیرد باید اسناد حمل به بانک ارایه گردد  
 

با سلام، با توجه به تغییر سریع مقررات در مورد موضع سوال شما باید از گمرک ایران، دفتر صادرات ( شماره تماس 30 - 88501425 ) استعلام نمائید. کد HS پوشک بچه 96190090 و نوار بهداشتی 96190010 می باشد.  
 

سلام. بله فقط عضویت در اتاق بازرگانی کفایت می کند.  
 

1- با توجه به مواد (2) و (3) قانون کار، کارگر کسی است که کار تابع انجام می دهد و تبعیت اقتصادی، تبعیت حقوقی و اجرای شخصی کار از عناصر و ارکان کار تابع می باشد؛ بنابراین همین که فردی کار تابع انجام دهد اعم از اینکه در هنگام انجام کار وسیله انجام کار برای او باشد یا خیر، کارگر محسوب شده و در صورتی که مشمول مقررات خاصی نباشد مشمول قانون کار خواهد بود. دراین زمینه این نکته بدیهی است که وقتی کارگر برای انجام کار مورد پیمان در استخدام پیمانکار در می آید رابطه کارگری و کارفرمایی بین طرفین انکار ناپذیر می شود و مراجع حل اختلاف نیز بهمین ترتیب عمل کرده و پیمانکار را طرف حساب با کارگر می شناسند و به طرفیت و کارفرمایی وی صدور حکم می کنند؛ اما از آنجا که تبصره یک ماده (13) قانون کار مقاطعه دهنده را ضامن تعهدات پیمانکار نزد کارگران مقرر داشته است لذا با تصریح به اینکه مطالبات کارگر جزء دیون ممتاز می باشد مقاطعه دهندگان را موظف نموده که بدهی پیمانکاران به کارگران را برابر رای مراجع قانونی از محل مطالبات پیمان کار، منجمله ضمانت حسن انجام کار پرداخت نماید که این مراتب قانونی مورد توجه و دقت هیاتهای تشخیص و حل اختلاف واحد های تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز قرار می گیرد  
 

با سلام، کد HS واکر (Walker) ، به شماره 90219090 می باشد.